Microsoft 365 Architect (Bern/hybrid)

Dich begeistert der Digital Workplace aus der Cloud und die Vorstellung, massgeschneidert perfekte Arbeitsplätze zu schaffen – von der Beratung, Planung bis hin zur Umsetzung? Leidenschaftlicher Spirit und kreative Neugierde sind für uns wichtiger als reines Fachwissen, denn eines unserer Prinzipien ist schliesslich «Learn-it over Know-it». Join our epic team!

Gemeinsam mit uns führst du Unternehmen sicher und zielgerichtet durch die digitale Transformation und hilfst ihnen dabei, das volle Potenzial einer Cloud-Strategie auszuschöpfen. Mach mit, Unternehmen erfolgreicher, Teams effizienter und Mitarbeitende glücklicher zu machen. In einem Team, das sich für gemeinsame Ziele einsetzt, miteinander Grosses erreichen will und zusammen die Erfolge einer Epic Fusion feiert.

 Dafür brennst du

  • Die digitale Transformation unserer Kundinnen mitzugestalten
  • Die Durchführung interessenbezogener Workshops mit Erstellung von Berechnungsgrundlagen
  • Die Beratung unserer Kundinnen in Bezug auf eine optimale Cloud-Lösung
  • Die Entwicklung technischer Cloud-Lösungen, nach dem Abstimmen von Anforderungskriterien und einer Machbarkeitsprüfung
  • Die massgeschneiderte Erweiterung von On-Premise-Infrastrukturen durch ergänzende Cloud-Dienste
  • Ein ganzheitliches Projektmanagement: Betreuung der Kundinnen und Zusammenarbeit mit den technischen Teams

Das bringst du mit

  • Du bist kommunikativ, engagiert und zuverlässig, übernimmst gerne Verantwortung, und zeichnest dich durch hohe Teamfähigkeit aus
  • Du hast eine Ausbildung als Informatiker/-in EFZ (Fachrichtung Systemtechnik), ergänzt durch ein Hochschulstudium (Informatik/Wirtschaftsinformatik)
  • Du bringst 3–5 Jahre Erfahrung im Microsoft-Cloud-Computing mit
  • Du verfügst über Projekterfahrung mit der Einführung von Microsoft 365 Services in verschiedensten Branchen (Teams, SharePoint, Exchange, Client-Deployment, Windows 11, Mobile OS etc.)
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Du möchtest ein Pensum von 80% oder mehr übernehmen, Hauptarbeitsort in Bern, flexibles Arbeitsmodell mit Homeoffice möglich, Reisebereitschaft in der Schweiz

Mit unserem Bewerbungsprozess kommst du Schritt für Schritt in unser Team

In fünf Schritten von deiner Bewerbung zum gemeinsamen Durchstarten: Der Epic-Fusion-Bewerbungsprozess ist sorgfältig strukturiert und transparent – und darum schnell, zügig und effizient. Wir überlassen nichts dem Zufall, wenn es um unser neustes episches Talent geht.

  • #1
    #1 Bewerbung

    Vielen Dank! Wir prüfen dein Dossier und melden uns innert einer Woche bei dir.

  • #2
    #2 Chemistry Meeting

    Das erste informelle Gespräch dient dazu, einander kennenzulernen, über die Anforderungen und über deine Erwartungen zu sprechen. Stimmt die Chemie, folgt der nächste Schritt.

  • #3
    #3 Interview

    Im strukturierten Interview geht es uns darum, mehr über deinen Werdegang zu erfahren. Im Gegenzug erfährst du mehr über die Stelle und über uns: Fragen und Antworten im Wechsel sorgen für einen echten Austausch.

  • #4
    #4 Assessment

    Im Assessment gewährst du uns vertieften Einblick in deine verschiedenen Facetten – persönliche Stärken, Schwächen und Kompetenzen.

  • #5
    #5 Angebot

    Nach dem erfolgreichen Assessment erarbeiten wir ein passendes Angebot mit dir. Welcome aboard!

Sieben Gründe, warum du ausgerechnet mit uns arbeiten solltest

Wir suchen Menschen, die viel zu bieten haben, deshalb bieten wir viel. Ob dir nun der perfekt flexible Workplace wichtig ist, ein topmodernes Office direkt beim Bahnhof Bern oder sechs Wochen Ferien, damit du während deiner Reisen die Batterien voll aufladen kannst: Wir sind die beste Wahl, um dich beruflich zu entfalten.

Bei Epic Fusion ist Teamwork unerlässlich. Nur wenn Menschen zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen, können sie Grosses erreichen. In unserem Unternehmen ist Teamspirit daher ein wichtiger Wert — und das bestätigen alle hier. Wir glauben, dass wir nur durch eine starke Zusammenarbeit unsere Ziele erreichen können. Respekt und Vertrauen sind die Basis unseres Teamspirits. Wir sind immer bereit, einander zu helfen und voneinander zu lernen. Wir unterstützen uns gegenseitig in schwierigen Zeiten und feiern gemeinsam unsere Erfolge.

Ortsunabhängigkeit und zeitliche Flexibilität sind für uns keine inhaltslosen Buzzwords, sondern gelebte Praxis. Alle von uns wählen den Arbeitsort basierend darauf, wo die Kreativität gerade am meisten im Flow ist und wo wir den grössten Mehrwert für unsere Kundinnen und unser Unternehmen schaffen können. Bei uns zählt das Ergebnis und die Leidenschaft, die dahinter steckt – egal, von wo aus wir arbeiten.

Wir haben uns der hybriden Arbeitsform verschrieben. Die freie Wahl des Arbeitsortes ist uns also genauso wichtig wie regelmässig zusammen zu sein, uns auszutauschen, Ideen zu entwickeln oder einfach nur gemeinsam Spass zu haben. Haben wir schon erwähnt, dass jeden Monat das ganze Team auf einen feinen Lunch eingeladen wird?

Klar, unsere Arbeit ist uns wichtig, aber es ist eben auch unerlässlich, sich zu erholen und neue Energie zu tanken. Wir wollen, dass du erholt, zufrieden und motiviert mit uns arbeitest. Deshalb bieten wir unabhängig von Alter oder Stellung — zusätzlich zu den standardmässig sechs Wochen Ferien — flexible Optionen, etwa durch Ferienkauf, damit du deine Auszeiten und Reisen planen kannst, wie du es brauchst.

Unser modernes Office im zentroom direkt beim Bahnhof Bern erreichst du in nur zwei Minuten. Neben kostenlosem Kaffee und Früchten kannst du den Arbeitsbereich aussuchen, der gerade für dich, dein Team und dein Vorhaben am passendsten ist. Die 1100 Quadratmeter bieten viel Raum für eine inspirierende Atmosphäre und spannende Floor talks. Gute Bars liegen in unmittelbarer Nähe für den gemütlichen Feierabenddrink mit dem Team …

Die Kurzfristigkeit der heutigen Geschäftswelt verlangt nach konstanter persönlicher Weiterentwicklung. Insbesondere die Fähigkeit, mit der hohen Dynamik und mit sich ändernden Arbeitsbedingungen umzugehen, ist dabei zentral. Mit diesem Bewusstsein und unserer eigenen Lernbereitschaft gestalten wir die Zusammenarbeit im Team und mit unseren Kunden proaktiv. Unsere Kompetenzen fördern wir kontinuierlich durch gezielte Aus- und Weiterbildungen.

Gleichstellung und Diversität sind unerschütterliche Grundwerte bei Epic Fusion. Wir bilden und fördern ein vielfältiges Team von Menschen auf allen Wegen des Lebens. Wir setzen auf ein transparentes Lohnmodell mit einer äusserst attraktiven Erfolgsbeteiligung, denn «Win-win» ist für uns auch eine Art Gleichstellung.

Mit unserem flexiblen Arbeitsmodell versuchen wir auch unproduktives Reisen zu vermeiden. Aber nicht alle möchten immer von zuhause aus arbeiten und nicht jedes Meeting geht online. Deshalb liegt unser Office direkt beim Bahnhof Bern: easy zu erreichen und toll zum Arbeiten. Und weil uns das noch nicht genug ist, erhalten alle im Team ein Halbtax-Abo und auf Geschäftsreisen vergüten wir das 1.-Klasse-Ticket. Damit du unterwegs jederzeit mit 5G verbunden bist, erhältst du eine leistungsstarke Mobile-Benefit-Lösung.

Nicht der passende Job für Dich? Wir haben noch mehr!

Du brennst für das, was du tust, und möchtest nicht auf eine passende Stellenausschreibung warten? Wir schätzen Proaktivität und Leidenschaft! Schick uns deine Spontanbewerbung und zeige uns, was in dir steckt. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du deine Fähigkeiten und Talente bei uns einbringen kannst. Deine Initiative könnte der erste Schritt zu einer inspirierenden Zusammenarbeit sein!

Du willst mehr über deine Karriere bei uns wissen?

Sie dir unsere Careers-Page an! Hier findest du nicht nur alle unsere Stellenangebote, sondern auch Informationen zu unseren Werten und Prinzipien, Quotes aus unserem Team und last-but-not-least kriegst du Insights, wie es bei uns im Headquarter so zu und her geht.

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